Wir machen Mitarbeiter zu Markenbotschaftern, die auch nach 6 Monaten noch auf LinkedIn™ posten.
Die meisten LinkedIn™-Initiativen schlafen nach wenigen Monaten ein. Wir bauen in deiner Organisation ein System, das trägt - mit Reichweiten-Garantie.
oder erstmal reinschnuppern?
Donnerstags um 13:00 Uhr im kostenlosen Training →
Über 100 Unternehmen, Sparkassen und Behörden haben mit uns zusammengearbeitet:
Deine Mitarbeiter posten längst.
Aber nützt es auch deinem Unternehmen?
Geschäftliche Beziehungen entstanden schon immer zwischen Menschen und nicht zwischen Unternehmensseiten. Immer mehr Organisationen verstehen das und lassen ihre Mitarbeitenden Teil der Unternehmenskommunikation werden.
Wer im Kundengespräch, im Bewerbungsprozess und im regionalen Wettbewerb mit seinem eigenen Team sichtbar ist, hat einen Vorsprung, den keine Kampagne ersetzt.
Dein Marktbegleiter hat neun Mitarbeiter, die regelmäßig Beiträge veröffentlichen. Du hast zwei. Nicht, weil bei Dir weniger Können sitzt - sondern weil dort jemand ein System dafür gebaut hat.
Deine Markenbotschafter scheitern.
Nicht an LinkedIn. Und auch nicht am Content.
Sie scheitern an fehlenden Systemen.
Die Einzel-Schulung
“Alles wichtige an einem Tag lernen”. Hohe Motivation im Raum - schneller Abfall danach. Ohne Anschluss ist der Effekt nach vier Wochen verpufft.
LinkedIn™ als isolierter Kanal
“Wir wollen jetzt LinkedIn machen”. Ein Kanal ist keine Strategie. Deine Markenbotschafter gezielt auf verschiedenen Kanälen einzubinden schon.
Das Abteilungsdenken
„Das liegt beim Marketing." Markenbotschafter entstehen im Vertrieb, in der Beratung, in der Personalabteilung. Wer sie allein im Marketing verortet, verliert sie.
“Markenbotschafter sind kein Content-Projekt.
Sie sind ein Organisationsprojekt.”
- Arne Bosse, Managing Partner
Wir kennen die Stelle, an der Markenbotschafter-Programme kippen.
Fast jede Organisation, mit der wir arbeiten, hat es vorher schon mal probiert. Hier eine Schulung, da ein Aufruf der Geschäftsleitung - es scheitert selten direkt am Anfang. Der Auftakt ist fast immer gut.
Aber es kippt fast immer nach wenigen Monaten, wenn das Tagesgeschäft anklopft und die Markenbotschafter sich selbst überlassen werden.
Seit 2018
verbessern wir unsere Programme kontinuierlich.
Über 100
Kunden in ganz Deutschland und der Schweiz haben wir interdisziplinär begleitet.
9 Monate
Begleitung - anstatt einer einmaliger Schulung.
Erfolgsversprechen
Reichweiten-Garantie als Erfolgsversprechen.
"Wir konnten dank Bosse & Partner 12 motivierte Corporate Influencer ausbilden, wodurch wir super bei LinkedIn starten konnten. Das Mentoring verlief sehr angenehm und die Mitarbeiter konnten sich durch die durchdachte Struktur immer weiter in ihre persönliche Richtung bei LinkedIn einfinden."
- Thorsten Laumann, Kreissparkasse Steinfurt
Der Weg zu einem Team, das sichtbar bleibt.
Wir arbeiten in drei einfachen Stufen, um dich und deine Markenbotschafter bestmöglich zu unterstützen.
Schritt 1:
Markenbotschafter-Check
Erhalte eine Analyse deines Unternehmens und der bisherigen Aktivitäten deiner Mitarbeitenden auf LinkedIn. Das Ergebnis ist eine Handlungsempfehlung mit Kandidatenliste und eine persönliche Beratungssession.
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Schritt 2:
LinkedIn™
Markenbotschafter-
Programm
Alle wichtigen Bausteine, um ein Corporate Influencer Programm über 9 Monate anzukündigen, aufzubauen, zu festigen und zu skalieren.
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Schritt 3:
Alumni-Programm
Die Routine und Betreuung, mit der deine ausgebildeten Markenbotschafter auch nach über einem Jahr noch regelmäßig Beiträge veröffentlichen (und Spaß dabei haben).
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Mögliche Ergänzung
LinkedIn™ für Vorstände und C-Level Programm
Ein kombiniertes Programm aus Tiefeninterviews, Workshop und Mentoring für Vorstände und C-Level-Persönlichkeiten, die LinkedIn™ verstehen und sinnvoll nutzen möchten.
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"Arne Bosse ist einer unserer Go-To-Experten für unseren Wirtschaftsverband, wenn es um die Themen LinkedIn und Marketingstrategie geht. Bei einem interaktiven Onlineformat hat er gut 80 Teilnehmern, vorrangig Vertretern des Mittelstandes aus dem Kreis Steinfurt, gezeigt, wie LinkedIn funktioniert und wie sie ihr Profil optimieren können. Dabei war er sich auch nicht zu schade, einzelnen Teilnehmern direkt Tipps mitzugeben oder mit ihnen live ihr Profil zu verbessern. Alles sehr locker, humorvoll und praxisnah - sehr für Vorträge zu empfehlen!"
- Heiner Hoffschroer, Wirtschaftsvereinigung für den Kreis Steinfurt
Was den Unterschied macht:
Ohne System
Mit dem Bosse & Partner System
Nur noch 2 von 10 Markenbotschafter
veröffentlichen nach 3 Monaten regelmäßig Beiträge auf LinkedIn™ und sind dort regelmäßig aktiv.
8 von 10 Markenbotschafter
sind auch 3 Monate nach dem Programmstart auf LinkedIn™ aktiv und veröffentlichen eigene Beiträge
Sichtbarkeit hängt an einzelnen Personen
Sichtbarkeit ist als System im ganzen Unternehmen verankert
Markenbotschafter werden immer weniger
Durch Kündigungen und Personalwechsel wechseln Markenbotschafter mit der Zeit zu anderen Unternehmen.
Es werden weitere Markenbotschafter ausgebildet
Durch unsere E-Learning-Lösungen und unser Alumni-Programm können neue Markenbotschafter ausgebildet und in das Programm integriert werden.
Das Wissen aus der Inhouse-Schulung verpufft
Innerhalb weniger Wochen ist das neu erlernte Know-How vergessen und es stellen sich keine Erfolge ein.
Das Wissen wird direkt in der Praxis angewandt.
Wir begleiten alle Teilnehmer bei ihren ersten Schritten und fördern erste Erfolge durch Challenges und Anerkennung.
"Wir wollten unserem Vertriebsteam LinkedIn etwas näher bringen und haben Hr. Bosse kurzerhand zu unserem Vertriebs-Kick Off eingeladen. In einer Stunde hat er unseren Kolleginnen und Kollegen die Grundlagen von LinkedIn näher gebracht und - mit meiner Erlaubnis - mein Profil als Beispiel live optimiert. In der anschließenden Frage-Antwort-Runde ist er auf die Fragen der Teilnehmer eingegangen. Das Feedback der Teilnehmer war hervorragend, zum Auftakt war das genau das Richtige."
- Julien Pelesic, Geschäftsführer Logwin Air + Ocean Deutschland GmbH
Wir garantieren die Sichtbarkeit.
Mit unserer Reichweiten-Garantie.
Unser Versprechen ist simple: Nach unserem Programm haben deine Markenbotschafter dieselbe Reichweite erzielt, wie wenn Du das Fortbildungsbudget als Werbebudget genutzt hättest.
Gleiche Reichweite. Aber für dasselbe Budget zusätzlich dein Team ausgebildet.
Und wenn nicht?
Dann arbeiten wir solange kostenlos mit deinem Team weiter,
bis wir die Reichweite erzielt haben.
Wo Markenbotschafter besonders viel bewirken:
Für den Mittelstand und große Unternehmen
Im Vertrieb, im Marketing, in der Produktentwicklung, im HR. Mehr dazu →
Für Sparkassen
Als persönliche Markenbotschafter in der Region, auch in klarer Positionierung im Vergleich zu Neo-Brokern. Mehr dazu →
Für Behörden, Ämter und Städte
Insights liefern und Blicke hinter die Kulissen aus der Verwaltung zeigen. Mehr dazu →
Für NGOs
Die Geschichten erzählen, auf die es wirklich ankommt. Mehr dazu →
Erfahre mehr über unsere Programme nach Rolle:
Für Vorstände und C-Level
Mehr dazu →
Für Marketer
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Für Personaler
Mehr dazu →
Für Vertriebler
Mehr dazu →
"Das Team von Bosse & Partner hat einen sehr nachhaltigen Fokus auf die digitale Vermarktung unseres Unternehmens geworfen und unsere Mitarbeitenden individuell und intensiv beim Aufbau der LinkedIn Aktivitäten unterstützt."
- Axel Schneider, G-TEC Ingenieure
Über uns
Angefangen haben wir mit Schulungen. Geblieben ist die Erkenntnis, dass sie nicht reichen.
2018 haben wir eine Marketingagentur gegründet — nicht, weil wir Agenturen gut fanden, sondern weil wir es anders machen wollten.
Heute sitzen wir im Südstadtquartier in Ibbenbüren und helfen Regionalbanken und Unternehmen dabei, Markenbotschafter aufzubauen.
Der Weg dahin war ein Lernprozess: erst Schulungen, dann Mentoring, heute ein System über neun Monate. Jede Stufe hat funktioniert — und jede hat gezeigt, was noch fehlte.
Erfahre mehr über unsere Methode in unserem wöchentlichen, kostenlosen Training →
Markenbotschafter-Check
Der nächste Schritt ist einfach
Wir analysieren dein Unternehmen, erstellen für dich eine Roadmap mit Teilnehmerempfehlung und besprechen es mit Dir in einer Online-Beratung.
Noch 2 Checks verfügbar innerhalb der nächsten 14 Tage.
oder erstmal reinschnuppern?
Donnerstags um 13:00 Uhr im kostenlosen Training →
Häufig gestellte Fragen:
Warum steht am Anfang ein kostenpflichtiger Check?
Weil eine Empfehlung ohne nähere Kenntnis deines Unternehmens nichts wert ist. Der Check liefert dir eine Entscheidungsgrundlage, mit der Du die nächsten Schritte und deine Investition genau abschätzen kannst. Außerdem liefert der Check nützliche Details, mit denen Du direkt arbeiten kannst - auch, wenn Du dich gegen eine weitere Zusammenarbeit entscheiden solltest.
Wie viel Zeit müssen unsere Markenbotschafter zukünftig dafür investieren?
Wir empfehlen den Markenbotschaftern, täglich 10 Minuten für LinkedIn™ zu blocken. Für die Erstellung von Content empfehlen wir, sich einmal im Monat ca. 1 Stunde Zeit zu nehmen - das variiert aber von Person zu Person.
Die Praxis zeigt, dass - insofern die Mitarbeitenden den Sinn hinter einem Markenbotschafter-Programm sehen, 10 Minuten gut in ihre tägliche Routine einbauen können. (Beispielsweise nach der Mittagspause).
Was passiert nach den 9 Monaten im Programm?
Grundsätzlich können die Markenbotschafter dann weiterführend vom eigenen Marketingteam gesteuert werden.
Viele unserer Kunden buchen im Nachgang unser Alumni-Programm, bei dem wir weiterhin in Abstimmung mit dem Marketingteam die Markenbotschafter-Programm steuern und zusätzlich relevante Neuigkeiten an die Markenbotschafter teilen.
Wie viele Teilnehmer nehmen am kostenlosen Training teil?
Das kostenlose Training, das jeden Donnerstag stattfindet, ist bewusst auf kleine Gruppen ausgelegt - häufig buchen wir einen Termin bereits als "ausgebucht", wenn ein Unternehmen mit mehreren Personen teilnehmen möchte. In diesem Training können auch konkrete Fragen gestellt und auf dein Unternehmen bezogen beantwortet werden.